现场述职突出“严”。村（社区）“两委”主要负责人和第一书记结合年度党的建设、党风廉政、农牧业生产、产业发展、村集体经济、生态环境保护、社会各项事业等方面，进行认真梳理总结，形成述职报告，经包片领导严格审核把关后，于考核当天面向考核组和党员群众代表进行现场述职，并提出下一步工作打算。

    量化评分突出“实”。考核组严格对照考核标准和考核细则查看“一本一册”等基础工作相关档案资料，现场指出问题、点明不足，要求及时整改完善。并对各村集体经济、新时代文明实践站、党组织关爱老年人驿站进行实地查看后进行量化评分，确保考核质量和效果。

    民主测评突出“真”。在查阅资料的基础上，组织部分党员群众代表坚持实事求是、客观公平的原则，对村（社区）“两委”班子及主要负责人从理想信念、道德品质、履职尽责、带头致富、组织纪律等方面进行民意测评和满意度调查。按参会人员的60%，对村（社区）“两委”班子及成员的工作和作风方面进行询问谈话，深入了解“两委”班子及成员履职情况。

    结果评定突出“准”。考核组根据现场述职、查阅资料、实地查看、民主测评、个别谈话，结合日常工作情况，对村（社区）“两委”班子和村干部做出综合性鉴定后，形成初步考核意见，提交镇党委确定等次，考核结果将作为2021年村干部报酬发放和评先评优的主要依据。

    通过此次年终考核，镇党委、政府坚持以考促行、以评促优，在全镇范围内形成“学比赶超”的浓厚氛围，为下一步做好基层组织建设、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、保障和改善民生等工作奠定了坚实基础，对2022年全镇更加优质、高效的开展各项工作提供了有效的保障。