聊城市第四批援青干部人才充分发挥桥梁纽带作用，凝心聚力、不负重托，无私奉献、勇于担当，着力加强聊城刚察两地交往交流，谋深谋实两地共建工作，以扎实务实的工作作风，推动对口支援各项工作再上新台阶。
创新援建模式。深化“八对八”的援建体制，聊城各县（市区）和刚察县各乡镇开展形式多样的对接活动，刚察—聊城的结对工作不断焕发新活力。今年以来，共开展对口支援交流交往活动42批、393人（次），签订协议9项，接受医疗、图书等资金物资捐赠903.3万元。
开展行业帮扶。在乡村振兴方面，先后组织刚察农产品参加山东省第37届畜牧业博览会、山东省丰收节等活动，推动刚察农产品走向山东市场。“牦牛肉干”获山东省畜牧协会授予的优质畜产品“金奖”荣誉称号。在文化旅游方面，先后在聊城开展“聊城（刚察）文旅宣传推介会”“千车万人海北行”等活动，并组织刚察县文创产品参加2023好客山东自驾旅行季活动，持续加大刚察文旅资源宣传力度。
加强民生保障。在教育方面，组织聊城市“齐鲁名师名校长”开展“送教送培”活动，在中小学及幼儿园开展讲座6场次。在医疗方面，邀请山东名医专家针对临床营养治疗、妊娠期糖尿病患者诊疗等开展系列培训会；推动麻醉疼痛诊疗中心和睡眠障碍诊疗中心建设，成功诊疗慢性疼痛和失眠患者1500余人（次），取得良好效果。
强化人才培育。加大柔性引才力度，今年教育医疗柔性人才由去年的19人增至22人，增幅16%。根据刚察县草原艺术团需求，聚焦文化旅游领域短板，从聊城协调编导、舞美等人才来刚察县指导服务。扎实推进“师带徒”工作，开展各学科人才培训。截至目前，通过师徒结对方式，山东教师已带动本地教师62人（次）；暑假期间，利用援青资金20万元，首次带领小学骨干教师、教研员39人到聊城开展为期7天的培训。探索组团援助新途径，创新开展农牧“组团式”帮扶模式，首次选派3名农牧专家开展技术帮扶。协调聊城市教育系统，选派小学、初中教研员开展组团帮扶工作，每学期共2人，每期支教时间为3个月，形成教研员小组团帮扶常态化、制度化。
漫漫援青路，殷殷山海情。聊城市坚持刚察所需、聊城所能，每年推出一批产业合作、资源互补、劳务对接、人才交流重大事项，开展人员互访、文化交流、物资援助等多层面、多领域的友好往来，推动对口支援向纵深发展。
