近年来，随着监察体制改革的不断深入，纪委监委的监督范围扩大、权限增加、社会关注度提高，纪检监察工作的政策性、原则性、业务性更强，对纪检监察干部综合素质的要求也越来越高，互助县纪委监委第一监督检查室采取多种方式，提升监督检查能力和办案质效。
以干促学练本领。针对新调入干部纪法知识储备不足、执纪监督经验缺乏、工作流程不熟悉等情况。第一监督检查室充分发挥“传帮带”作用，通过手把手教方法，面对面授技巧，对办案过程中遇到的困难和实际问题进行指导，让他们在参与制定预案、谈话、案情讨论、报告起草等工作中学习案件查办的方式方法、纪律要求、谈话技巧等业务知识。既能熟练掌握案件查办工作流程、文书制发格式，又能蓄能充电学到很多工作实用方法和技巧，实现纪检干部锻炼制度化、日常学习常态化、工作流程规范化。
实战传授提能力。为了更好的提升乡镇纪委办案人员查办案件能力，第一监督检查室利用下乡办案及日常监督检查，通过翻阅以往查办案件卷宗，指出在查办案件中需注意的细节和缺少补充的事项，及时纠正问题、完善不足，并提出意见建议。同时，将我室在查办案件中总结的好经验、好做法，倾囊相授，以此提高联点乡镇纪委办案人员的案件分析和问题处置能力，大大提高了办案水平。
沟通指导强协作。第一监督检查室在案件查办中，加强和委各科室、各派驻纪检监察组的沟通协作，重点围绕案件材料的管理、调查取证、谈话突破技巧等方面是否齐备完整，如何精准把握问责案件，案件调查把握的原则等方面，进行答疑解惑。同时，对日常监督检查应从哪些方面和领域入手，集思广益，探讨有效监督检查新思路，拓展思维，开阔创新。努力实现“1+1﹥2”的效果，更好地促进办案质效，提升纪检干部整体素质。（昝婷云）
