2022年以来乐都区纪委监委把落实省、市纪委全会精神作为政治监督主线，做实做细监督基本职责、第一职责，着力在提高监督时效和质效上下功夫、在监督的方式方法上求突破，构建上下联动、左右协调，全方位、全覆盖的监督网，以“清单化”监督推动监督往深里走、往细里去，不断提升监督质效。
任务“清单化”，发力更精准。把握“全”和“快”，聚焦工作重点列出清单，使任务“清单化”。围绕作风建设、疫情防控、生态环保、安全生产、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接等重点工作及时制定监督清单，细化政治监督、日常监督、专项监督和个性监督四类内容，督促迅速开展监督检查，切实做到决策部署推进到哪里，监督检查就跟进到哪里。强化与区委区政府的沟通对接，掌握当前工作需关注的重点事项与环节，及时列入个性监督清单。截至目前，已下发月度监督清单2次，列出监督任务25项，对有关领域和单位开展个性化监督15次。通过任务“清单化”，为全区纪检监察组织开展监督工作瞄准了“靶心”，发力更精准。
责任“清单化”，监督更高效。把握“准”和“实”，紧盯职能职责细化分工，使责任“清单化”。会同相关职能部门梳理上级出台的各项政策文件，精准把握各级各部门承担的工作责任，找准责任主体，明确各类任务的责任单位，重视抓早抓小，不搞“一刀切”、“机械化”监督，避免检查泛化、简单化。同时，针对乡镇纪委发现的有关职能部门履职尽责不到位的问题及时通报相关派驻纪检监察组对接推进，形成了上下联动的监督格局。“清单化”监督工作开展以来，累计警示约谈24人次，通报批评2人，印发工作通报7期，下发监察建议书1份。通过责任“清单化”，为全区纪检监察组织找准责任主体提供了“支撑”，监督更高效。
目标“清单化”，履职更有力。把握“时”和“效”，强化跟踪问效后续管理，使目标“清单化”。按照时间节点要求各乡镇纪委、综合派驻纪检监察组等于每月末将本月监督任务完成情况以“监督工作情况报告单”的形式上报区纪委监委。由党风政风监督室对上报的情况进行梳理汇总，全面把握前一阶段监督清单落实情况，对监督检查中发现的重点问题线索及时查处，对普遍性问题加强分析研判、跟踪检查，并运用现场督办、纪检监察建议书等方式督促有关单位整改，有效避免了监督清单“一列了之”、“虎头蛇尾”的问题。通过目标“清单化”，为全区纪检监察组织立足岗位担当尽责明确了“方向”，履职更有力。
下一步，区纪委监委将以“清单化”监督为引领，健全定期报告、考核评价等工作机制，完善片区协作、提级监督、交叉监督等工作方法，确保监督工作不落空、不跑偏。
